2月15日，淄博市環(huán)保供熱有限公司召開2022年工作動員大會，深入貫徹落實全市品質(zhì)提升年動員大會和市熱力集團(tuán)公司2022年工作動員大會精神，安排部署“攻堅突破年”工作任務(wù)，擂響“工作落實年”進(jìn)軍鼓，動員全體干部職工上下同心協(xié)力，全力推動企業(yè)發(fā)展邁上新臺階。

公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理趙維傳出席會議并作動員講話，黨委副書記趙杰主持會議，中層以上干部參加會議。

會上，趙杰傳達(dá)學(xué)習(xí)了市熱力集團(tuán)公司黨委書記、董事長汪德剛在集團(tuán)公司2022年工作動員大會上的講話，趙維傳與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員與相關(guān)分管部門負(fù)責(zé)人分別簽訂了2022年度工作責(zé)任目標(biāo)合同。相關(guān)部門負(fù)責(zé)人就做好2022年度工作任務(wù)作了表態(tài)發(fā)言。

在動員講話中指出，根據(jù)集團(tuán)公司2022年工作動員大會精神，將公司今年的主基調(diào)定為“工作落實年”，目標(biāo)明確、要求清晰，要在落實中取得“攻堅突破”。

趙維傳強(qiáng)調(diào)，要統(tǒng)一思想抓落實。各級各部門要形成干事業(yè)一條心、謀發(fā)展一股勁、抓工作一盤棋的思想共識，在做好供熱主業(yè)基礎(chǔ)上，全力配合集團(tuán)公司有序開展供熱管網(wǎng)互聯(lián)互通工程建設(shè)，大力推動市場開發(fā)和新能源轉(zhuǎn)型升級，積極開展科技創(chuàng)新、節(jié)能降耗，確保集團(tuán)公司重要決策部署不折不扣落實到位。要細(xì)化責(zé)任抓落實。要緊密結(jié)合實際，逐條梳理細(xì)化，落實分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和具體責(zé)任人，明確時間節(jié)點、政策措施和目標(biāo)效果，制定責(zé)任臺賬和措施清單，做到人人頭上有指標(biāo)，一級抓一級、層層抓落實，以扎實有效的舉措，確保各項目標(biāo)任務(wù)如期實現(xiàn)。要擔(dān)當(dāng)作為抓落實。要清醒地認(rèn)識到企業(yè)發(fā)展迫在眉睫，務(wù)必要有“知其難而為之”的擔(dān)當(dāng)，在難題面前迎難而上、攻堅克難，在矛盾面前敢抓敢管、敢于硬碰，在風(fēng)險面前敢作敢為、敢于擔(dān)當(dāng)，在任務(wù)面前勇挑重?fù)?dān)、主動作為，不以任何理由延誤工作，不以任何借口服務(wù)缺位，奮力在新時代、新征程中爭做表率、爭當(dāng)標(biāo)桿。要倒排工期抓落實。要嚴(yán)格落實集團(tuán)公司“五明確”要求，堅持穩(wěn)抓穩(wěn)打、掛圖作戰(zhàn)，把“規(guī)劃圖”變成“施工圖”，把“時間表”變成“計程表”，加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)調(diào)度、分工協(xié)作，加強(qiáng)閉環(huán)管理和關(guān)鍵時間節(jié)點、關(guān)鍵進(jìn)度的管理考核，倒逼各項工作任務(wù)落實到位，確保各項任務(wù)全面起勢、加快落地、早見成效。要釘釘子精神抓落實。要對標(biāo)集團(tuán)公司“八大提升”工作任務(wù)目標(biāo)，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面落實黨建工作目標(biāo)；完善安全管理體系，全面完成年度安全管理目標(biāo)；完善內(nèi)部管理體制，持續(xù)增強(qiáng)企業(yè)活力；不斷優(yōu)化資源配置，扎實推進(jìn)重點工作落地落實；落實供熱服務(wù)目標(biāo)，提高服務(wù)水平；堅持創(chuàng)新驅(qū)動，為高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能；配合集團(tuán)公司做好管網(wǎng)互聯(lián)互通和工業(yè)余熱項目一期建設(shè)，全力推動集團(tuán)公司工作要求落實落地、取得實效。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實。持續(xù)推進(jìn)三項制度改革，創(chuàng)新管人用人理念方法，大膽任用敢于上陣拼搏、經(jīng)得起考驗、受得了歷練、撲得下身子的優(yōu)秀干部、杰出青年，大張旗鼓表彰獎勵擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、狠抓落實的單位和個人，鼓勵優(yōu)秀員工、青年職工積極上前線、挑大梁、擔(dān)重?fù)?dān)，讓人才發(fā)展有舞臺，全力營造“抓貫徹、抓執(zhí)行、抓推進(jìn)、抓見效”的濃厚氛圍。要黨建引領(lǐng)抓落實。切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于公司工作全方面全過程，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，時刻做到旗幟鮮明講政治，以領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”引領(lǐng)黨員群眾主動置身于干事創(chuàng)業(yè)氛圍之中，變“要我干”為“我要干”，變“催著干”“推著干”為“爭著干”“比著干”，以上率下，發(fā)揮頭雁效應(yīng)，帶頭堅決貫徹落實集團(tuán)黨委戰(zhàn)略部署。要督導(dǎo)考核抓落實。要嚴(yán)格抓好重點工作任務(wù)督查，科學(xué)合理地制定工作考核評價指標(biāo)體系，把工作落實情況體現(xiàn)到干部使用和評先樹優(yōu)上，對推進(jìn)不力的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，對作風(fēng)不嚴(yán)不實、敷衍應(yīng)付的堅決予以批評懲戒，最大限度調(diào)動廣大干部積極性、主動性、創(chuàng)造性。

會議號召，公司上下務(wù)必堅定依照集團(tuán)公司戰(zhàn)略路線圖，繼續(xù)以高度的緊迫感、使命感和責(zé)任感，統(tǒng)一思想、凝聚共識，圓滿完成2022年各項工作，在新的趕考之路上，奮勇前進(jìn)、建功立業(yè)！